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景文公司组织新员工入职培训

发布时间:2017-02-06
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  10月19-21日,公司人力资源部、安全保卫部、调度中心及公司技术部联合对即将进入公司工作的12名即将入职的员工进行了入职前的学习培训,此次培训的内容主要是公司企业文化、公司规章制度、安全操作规程以及各车间的产品工艺等,为新员工进入公司提供必要的知识储备。
  
  10月21日,人力资源部为来自各个学校的入职员工提供了更深层的培训,组织他们进行了“促进”职业训练,由各职位*老员工带动,熟悉各岗位工作顺序、流程、工艺等必要培训,大大加强了入职前的理论知识与职业岗位的契合程度,为入职工作打下了坚实的基础,经过培训的学生深刻了解了职位的各方面工作“这批学员都非常聪明,在培训中也很刻苦,经过培训是可以直接入职工作的,现在他们欠缺的并不是理论的只是而是在岗位上经过工作总结出来的经验,他们将是以后公司的*”公司刘师傅说

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